Coaching
Au cours de la vie professionnelle, les situations, les contextes, les stress, peuvent fragiliser ou freiner l’efficacité.
A quelque niveau de l’échelle hiérarchique que ce soit, on peut avoir besoin d’un recentrage, d’un accompagnement, de type psychologique et/ou stratégique, afin de retrouver plaisir et confiance, et renouer avec la performance, l’aisance dans la prise de décision et le management.
Nous vous proposons plusieurs types d’interventions à ce niveau, selon vos besoins et vos contraintes.
Coaching Individuel / Soutien au changement :
- Coaching classique : accompagnement correctif de la personne dans ses fonctions
- Relooking
- Gestion psychologique des conflits de personnes
